Жұмыс тәжірибесі: 1–3 жыл
Жұмыс түрі: Толық жұмыс күні

Лауазымға шолу:
HR менеджері ретінде сіз қызметкерлерді іріктеу үдерісін толықтай басқаруға, шетелдік қызметкерлерге көшу және бейімделу кезеңдерінде қолдау көрсетуге, сондай-ақ персоналды оқыту мен дамыту бастамаларын жүзеге асыруға жауапты боласыз. Сонымен қатар, сіз университеттің серпінді халықаралық ортасында ұйымдық мәдениетті нығайтуға және HR жүйелері мен үдерістерін жетілдіруге атсалысасыз.

Негізгі міндеттер:

• Қызметкерлерді іріктеу үдерісін толық жүргізу: бос жұмыс орындарын жариялау, түйіндемелерді қарау, сұхбат өткізу, ұсынымдарды тексеру және кері байланыс беру.
• Шетелдік қызметкерлерге көшу кезінде қолдау көрсету:
     – Келмей тұрып: құжаттарды жинау, виза мен жұмыс рұқсаттарын рәсімдеу.
     – Келгеннен кейін: тұрғын үй іздеуге, жергілікті тіркеуден өтуге, банк шотын ашуға және медициналық сақтандыру рәсімдеуге көмектесу.
• Жаңа қызметкерлердің тез бейімделуі үшін таныстыру және бейімдеу сессияларын ұйымдастыру.
• Қызметкерлердің кәсіби дамуына бағытталған іс-шараларды — тренингтерді, тәлімгерлік бағдарламаларын және тәжірибе алмасу кездесулерін жоспарлау және үйлестіру.
• Достық әрі инклюзивті жұмыс ортасын қалыптастыру мақсатында ұжымдық және ынталандыру іс-шараларын ұйымдастыру.
• Халықаралық қызметкерлерге қатысты HR үдерістерін жетілдіруге қатысу.

Талаптар:

• HR саласында, әсіресе кадрларды іріктеу, бейімдеу немесе шетелдік қызметкерлерді қолдау бағыттарында тәжірибенің болуы.
• Жоғары ұйымдастырушылық және коммуникативтік дағдылар.
• Өздігінен жұмыс істей білу және бірнеше тапсырманы бір мезгілде орындау қабілеті.
• Халықаралық немесе академиялық ортада жұмыс тәжірибесінің болуы артықшылық болып саналады.
• Ағылшын тілін еркін меңгеру міндетті; орыс және/немесе қазақ тілдерін білу артықшылық береді.

Бізбен жұмыс істеудің артықшылықтары:

• Мақсатқа бағытталған командамен серпінді халықаралық ортада жұмыс істеу мүмкіндігі.
• Университетті нөлден бастап құру үдерісіне қатысу.
• Ынтымақтастық пен жаңашылдық рухындағы ортада кәсіби өсудің кең мүмкіндіктері.
• Бәсекеге қабілетті жалақы мен әлеуметтік пакет.

Жұмыс тәжірибесі: 3–6 жыл
Жұмыс түрі: Толық жұмыс күні

Лауазымға шолу:
Coventry University Kazakhstan университеті спорттық бағдарламаларды басқару, ұйымдастыру және дамыту бойынша жетекшілік ететін Спорт менеджерін іздейді. Бұл лауазымның басты мақсаты – студенттердің өмірін байытатын, денсаулық пен әл-ауқатты нығайтатын, сондай-ақ университеттің миссиясы мен құндылықтарын қолдайтын инклюзивті және белсенді спорт мәдениетін қалыптастыру.

Негізгі міндеттер:

• Университеттің спорт залын және барлық спорттық бағдарламаларын, соның ішінде университет командаларын басқару.
• Спорттық іс-шараларды, турнирлер мен жарыстарды жоспарлау және ұйымдастыру.
• Командалар мен іс-шаралар үшін жаттығулардың, кестелердің және логистиканың үйлестірілуін қамтамасыз ету.
• Студенттік өмір және коммуникациялар бөлімдерімен бірлесіп, спорт бағдарламаларын ілгерілету және университет қауымдастығын тарту.
• Жаттықтырушылар мен қызметкерлердің жұмысын бақылау, позитивті және кәсіби командалық мәдениетті қалыптастыру.
• Бюджеттерді, спорт жабдықтарын және нысандардың техникалық қызметін басқару.
• Университеттің ішкі ережелері мен уәкілетті органдардың талаптарын сақтау.
• Студент-спортшылардың дамуын, денсаулығын және академиялық жетістігін қолдау.

Білімі мен тәжірибесі:

• Спорт менеджменті, дене шынықтыру немесе соған ұқсас сала бойынша бакалавр дәрежесі (магистр дәрежесі артықшылық болып саналады).
• Спорт менеджменті, спорттық әкімшілік немесе соған ұқсас салада кемінде 3–5 жыл жұмыс тәжірибесі.
• Көптеген бағдарламалар мен қызметкерлерді бір уақытта тиімді басқара алатын күшті көшбасшылық және ұйымдастырушылық қабілеттер.
• Спорт саласындағы ережелерді, сәйкестік талаптарын және спорттық әкімшіліктегі үздік тәжірибелерді білу.
• Іс-шараларды ұйымдастыру, бюджеттеу және ресурстарды басқару тәжірибесі.

Жеке қасиеттер мен дағдылар:

• Жас буынмен тиімді қарым-қатынас орната алатын жоғары деңгейдегі коммуникациялық және тұлғааралық дағдылар.
• Спортқа деген шынайы қызығушылық және салауатты өмір салты мен студенттердің дамуын қолдауға берілгендік.
• Командада тиімді жұмыс істей білу және пәнаралық ынтымақтастыққа дайын болу.
• Бөлім мен университеттің өзгермелі қажеттіліктеріне икемді және бейімделгіш болу.
• Университет ішінде әртүрлілік пен инклюзия қағидаттарын дамытуға адалдық.

Бізбен жұмыс істеудің артықшылықтары:
Coventry University Kazakhstan заманауи халықаралық кампустың цифрлық негізін қалыптастыруға үлес қосу үшін бірегей мүмкіндік ұсынады. Инновацияға, студенттердің жетістігіне және жоғары білім беру саласындағы жаһандық үздік тәжірибеге бағытталған миссиялық ұйымның бір бөлігі болыңыз.

Жұмыс тәжірибесі: 1–3 жыл
Жұмыс түрі: Толық жұмыс күні

Біз белсенді даму кезеңінде командамызға қосылатын ынталы және тәжірибелі Студенттерді қабылдау жөніндегі маман / Білім беру қызметтерін сату менеджерін іздейміз. Бұл маңызды лауазымда сіз университеттің білім беру бағдарламаларын ілгерілетіп, талапкерлерді қабылдау үдерісінің барлық кезеңдерінде қолдап, Астана қаласындағы студенттерді қабылдау стратегиясын іске асыруға өз үлесіңізді қосасыз.

Негізгі міндеттер:

• Негізгі міндет – Bitrix CRM жүйесінде өтінімдерді өңдеу және Coventry University Kazakhstan академиялық бағдарламаларын талапкерлер, ата-аналар және мүдделі тараптар арасында ілгерілету.
• Қабылдау үдерісін толық жүргізу – алғашқы өтінімнен бастап оқуға қабылдауға дейін.
• Талапкерлерге құжат тапсыру, қабылдау талаптары және бағдарламалардың артықшылықтары бойынша кеңес беру.
• Университетті білім көрмелерінде, ашық есік күндерінде, мектептерге бару және онлайн іс-шараларда таныстыру.
• Ашық есік күндерін, мектептерге бару және онлайн іс-шараларды ұйымдастыру.
• Қабылдау сапасын арттыру мақсатында академиялық және әкімшілік бөлімдермен өзара жұмыс істеу.
• Мәліметтер мен үрдістерді талдау арқылы тиімділікті арттыру және қабылдау көрсеткіштеріне қол жеткізу.
• Талапкерлермен жұмыс үдерістерін жетілдіруге қатысу.
• Клиенттерге жоғары деңгейдегі қызмет көрсету мен кәсібилікті қамтамасыз ету.

Талаптар:

• Сату саласында жұмыс тәжірибесі.
• Студенттерді қабылдау немесе білім беру қызметтерін сату саласында тәжірибе.
• Жоғары деңгейдегі коммуникациялық және презентациялық дағдылар.
• Динамикалық және көпмәдениетті ортада тиімді жұмыс істей алу қабілеті.
• Жақсы ұйымдастырушылық қабілет, ұқыптылық және үлкен көлемдегі ақпаратпен жұмыс істей білу.
• Іскерлік қарым-қатынастарды орнату және қолдау дағдылары.
• Bitrix CRM жүйесінде жұмыс істеу тәжірибесі.
• Ағылшын тілін еркін меңгеру; қазақ және орыс тілдерін білу артықшылық болып саналады.

Біз ұсынамыз:

• Бәсекеге қабілетті еңбекақы және әлеуметтік пакет
• Достық және кәсіби команда
• Кәсіби және мансаптық өсу мүмкіндіктері
• Қазақстанда әлемдік деңгейдегі университеттің дамуына үлес қосу мүмкіндігі